全省第五届村民委员会换届选举已基本结束，最近，我们对换届选举中妇女当选情况进行了专题调研。这次换届选举，新当选的184560名村委成员中，女成员30633人，占16.6％。新当选的女成员与往届相比，年龄结构进一步优化，文化程度进一步改善，整体素质进一步提高。这次村委会换届选举，尽管妇女当选率有了一定的提高，但与农村经济社会发展的现实需要、与广大农村妇女在改革发展稳定中发挥的重要作用、与我们党培养选拔女子干部的有关政策要求相比还有一定差距。结合这次村委会换届的实践，我们认为，在妇女干部的培养机制方面还需要在以下四个方面做出不懈努力:
　　选好培养对象。要善于发现和培养带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的“双强”型妇女人才，着重从大中专毕业生中、外出务工回乡人员中、致富能手中挑选人才，作为培养对象，纳进各级组织的视野，列入大规模培训村级干部的计划。
　　明确培训内容。要组织她们学理论，就是要用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，做到真学、真懂、真信、真用，进而使他们在政治上更加清醒，信念上更加坚定，矢志不移地跟党走；学政策，就是要全面学习党中央、国务院关于农村改革发展稳定的方针政策，全面学习省委、 ……（未完，全文共1655字，当前只显示486字，请阅读下面提示信息）