为建设一支适应新形势要求的高素质干部队伍，永宁县坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照中央、区、市党委关于“大规模培训干部”的要求，牢固树立“大教育、大培训”的观念，使干部教育培训工作成为推动县域经济社会各项事业发展的动力，不断开创干部教育培训工作的新局面。
　　一、领导重视，措施得力。县委十分重视干部的教育培训工作，始终把它当做加强干部队伍建设、提高干部队伍素质的一个重要环节来抓，做到措施得力，工作到位。一是制定详细的教育计划。由县委组织部、人事劳动保障局牵头，针对我县的实际情况，确定了“以能力建设为中心，加强在职干部和农村基层干部的教育培训”的新思路。通过制定干部教育培训的实施细则，对干部培训的任务、目标、内容等方面作了详细的规定，并结合实际情况，区分层次，对各类干部的教育培训提出不同的要求。二是领导带头学，干部自觉学。县委始终坚持每月一至两天的中心组理论学习制度，认真学习党的理论和区市领导的讲话精神。同时，领导结合自己的学习体会，为全县科技干部理论培训班进行了专题理论辅导讲座，取得很好的效果。在县委领导的带动下，全县干部提高了学习的自觉性，积极主动学习 ……（未完，全文共1615字，当前只显示474字，请阅读下面提示信息）