提高领导干部的调查研究能力与健全联系基层、联系群众制度，加强党的执政能力建设有着密切的内在联系。领导干部深入调查研究是做到求真务实的重要环节，也是联系基层、联系群众的重要手段。《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》强调，要“健全领导干部联系基层、联系群众制度”。这对提高领导干部的调查研究能力提出了新的要求。作为肩负带领人民全面建设小康社会重要职责的领导干部，不仅要重视调查研究，更要善于调查研究，把它作为提升自身执政素质的重要手段去实践。
　　一、调查研究是领导干部重要的工作作风和方法
　　调查研究是我们党历来倡导的工作方法和工作作风。邓小平指出，“工作能不能落实，关键在于领导干部是不是以身作则调查研究，从实际出发，分析问题，解决问题”。实践证明，调查研究工作做的好，制定的工作计划符合实际，工作就顺手，任务就完成好。相反，工作难度大，任务完成效果差。作为决策者的领导干部，尤其是市、县级领导分管面宽，要搞好工作，有所创新，必须不断的开展调查研究。而如何使调查研究真正成为认识社会、改造世界的重要工作方法？一是调查要实。解放思想、实事求是，是调查研究的基本原则，也是做好新时期调研工作的重要法宝。调查研究是一项实实在在的工作，来不得半点的浮漂和应付，决不能搞形式主义，搞一些浮光掠影、蜻蜓点水式的调查，而必须深入基层、深入实际、深入群众，虚心倾听群众的呼声和建议，反映群众的意愿和要求。尤其是要善于听真话、讲实话，有一说一，有二说二，有喜报喜，有忧报忧，对“喜”要总结经验，对“忧”要作出分析，如实反映事物的本来面目。二是研究要深。调查是一项十分艰苦的体力劳动，但相比起来，研究是一个更加艰苦的思考过程，需要从大量的调查事实中作全面系统的思考，经过科学提炼、概括和总结，找出事物发展的内在规律。特别是对我们不熟悉的问题，不要简单轻易地下结论，要舍得花一些时间和精力，经过一番去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的深入调查和精心分析，找到它们内在的联系和深层次的矛盾，从而为决策提供可靠的依据，为发展奠定坚实的基础。三是方法要活。调查研究的目的是解决问题。因此在调查研究的方法上，要注重灵活性，既要注重典型调查，也要注重用统计报表提供的信息；既要从政策的角度进行定性的分析，也要适当采用数学模式等方法进行定量的分析。既要坚持运用召开研讨会、走访调查 ……（未完，全文共3159字，当前只显示929字，请阅读下面提示信息）