同志们：
　　今年是非公企业新一轮三年两目标的开局之年，根据义组通[2006]11号《2006年度义乌市非公有制企业党建工作责任表》要求，今年全市要完成组建任务124家，经过各镇（街道）半年的积极工作，目前已组建了40家。我们在座的都是新组建支部的支部书记，说到新，我们在座的肯定有是第一次担任书记这个职务的，至少第一次在非公企业党组织任书记，因此，我们筹划了这期全市新任非公企业党组织书记培训班。这个培训班很重要，开得也很及时，要求我们尽快熟悉党支部书记所担负的职责，以及如何发挥好党组织和党员在非公企业中的作用，从而促进企业更快更好地发展。这次培训班为期一天，希望各位书记珍惜这次培训机会，争取学有所获。下面，我讲几点意见：
　　一、进一步加强非公有制企业党建工作的重要意义
　　1、进一步加强非公有制企业党建工作，是不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础，夯实党在非公有制经济领域各项工作基础的迫切需要。据统计，目前，我市有个体工商户85352户，从业人员22多万人；私营企业8462家，从业人员13多万人。民营科技企业的创业人员和技术人员、受聘于外资企业的管理技术人员、个体户、私营企业主等新的社会阶层人员在非公有制经济领域大量涌现，非公有制企业已成为我市增加社会就业岗位的主渠道。要落实十六大提出的“必须最广泛最充分地调动一切积极因素，不断为中华民族的伟大复兴增添新力量”的要求，就必须进一步加强非公有制企业党建工作，贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，团结凝聚新的社会阶层广大人员在现代化建设中发挥作用，把党的工作更加有效地覆盖到非公有制经济的广泛领域，使我们的党有更加坚实的阶级基础和更广泛的群众基础。
　　2、进一步加强非公有制企业党建工作，是全面落实“三个代表”重要思想，推进非公有制企业党的组织建设和各项工作的迫切需要。党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带，也是学习贯彻“三个代表”重要思想的组织基础和工作基础。随着社会主义市场经济体制的建立和完善，社会出现了经济成分多样化、分配方式多样化、生活方式多样化和就业方式多样化的新情况，非公有制企业党的建设面临着很多挑战和考验。比如，在激烈的市场竞争形势下，企业不断分化组合，党员流动频繁，很多企业出现了党员“朝增暮减”、“有组织、无党员”等情况。这就给党组织设置带来了困难，也给党员日常教育管理、党员发展工作带来了影响。又如，一些党员或担心暴露身份后不利于个人发展，或考虑企业工作不稳定，不愿把组织关系接转到企业党组织中，有的甚至成了“口袋党员”；有些党员即使把组织关系转入了，但认为在非公有制企业中大家凭本领吃饭，“只求业务精，不求思想红”，不热心党的工作，行动上混同于一般群众等等。这就要求我们要切实抓好非公有制企业的党建工作，努力提高党组织的凝聚力和战斗力，保持党的先进性和纯洁性，把“三个代表”重要思想在非公有制企业中进一步宣传好、学习好、贯彻好，使“三个代表”重要思想在广大职工群众中扎根，成为推动非公有制经济发展的强大力量。
　　3、进一步加强非公有制企业党建工作，是保证和促进非公有制经济快速健康发展，建设“和谐义乌”的迫切需要。非公有制企业是社会主义市场经济的主体，它的存在和发展，激发了市场竞争的活力，发展了社会的生产力，孕育着区域经济发展的活力。非公有制企业发展到今天的水平，靠的是党的路线方针政策的正确指引，靠的是各级党政组织的鼓励、支持和引导。今后更 ……（未完，全文共4581字，当前只显示1347字，请阅读下面提示信息）